Uiltrasporti ritiene necessario fare chiarezza in merito all'accordo sottoscritto con l'Amministrazione e con AMIU, nel quale è stato definito con chiarezza un percorso equivalente a 35 assunzioni Full Time.
Un risultato importante, ottenuto attraverso il confronto e la responsabilità delle organizzazioni sindacali, che non può oggi essere rimesso in discussione da interpretazioni o dichiarazioni che rischiano di creare confusione tra i lavoratori.
"Per questo motivo, riteniamo inaccettabili e intellettualmente scorrette le dichiarazioni del Direttore Generale che sembrano mettere in discussione quanto concordato e sottoscritto - commentano dalla Segreteria Regionale Stefano Scarpato e Raffaele Di Franco - Gli accordi sindacali non possono essere interpretati a seconda delle convenienze del momento: ciò che viene sottoscritto deve essere rispettato. AMIU ha bisogno di personale, di un adeguato ricambio generazionale e di risposte concrete alle difficoltà quotidiane che i lavoratori affrontano nei servizi".
Uiltrasporti non accetterà che il tema delle assunzioni venga trasformato in una disputa sui numeri o in una diversa interpretazione di quanto già concordato, e continuerà a vigilare affinché l'accordo venga applicato integralmente e nei tempi previsti, nell'interesse dell'azienda, dei servizi e soprattutto dei lavoratori.
Su questo punto non si faranno passi indietro. Gli accordi si rispettano. Le parole, soprattutto quando vengono messe nero su bianco, hanno un peso.